あなたは自信をもって仕事をしていますか？　常に自信をもって仕事をできれば良いですが、多くの人は不安を感じながら仕事を続けています。 特に昨今のビジネスシーンはその変化のスピードが速く、嘗てないほどに不安要素は多くなっています。その不安を感じても乗り越えることが重要です。 不安を乗り越えるために必要なポイントはどの様なものか理解し、実践に取り入れてみてはいかがでしょうか？ … [Read more...]

相談に乗るつもりが相手を怒らせてしまった経験はないでしょうか？　こちらは適切なアドバイスをしたつもりが、相手に受け入れられないことはよくあります。ひどいときにはかえって相手を怒らせてしまい、間柄が険悪になることも。なぜこのようなことがおこるのでしょう？ 多くの場合、これはアドバイスが適切だったかどうかよりも、相談に乗る側の姿勢に問題があります。では、相手に受け入れられるように相談に乗るにはどのようなことに気をつければよいのでしょうか？ … [Read more...]

どの職場に一人は驚くほど気が回る人っていますよね？　気配りのできる人は、周りからも一目置かれる存在で、影響力も大きいです。あなたも、もっと気配りができるようになりたいと思ったこともあるでしょう。 今回は、少しでも気配りができる人に近づくために、彼ら・彼女らの性格や能力を表す好みを見て行きたいと思います。仕事で気配りができる人共通の特徴とはどんなものでしょう？ … [Read more...]

職場に行くのがめんどくさいと感じたら、その原因には多少なりとも、人間関係による悩みが含まれていませんか？平成24年の厚生労働省による「労働者健康状況調査」によれば、仕事のストレスとしてもっとも大きなものは「職場の人間関係の問題」(41.3％)となっています。 めんどくさいと感じるのは改善するすべがないか、漠然としていることが多いです。めんどくさい感情は複雑な原因が絡み合っているからこそ、めんどくさいわけです。 これを改善すべき課題だと捉え、パーツごとに対処していく必要があります。めんどくさいという感情を分析して対処し、仕事のストレスを少しでも減らしてみてはいかがでしょうか？ … [Read more...]

仕事をすることによって、いろいろなストレスを抱えるようになりますが、その一番の原因は職場の人間関係にあると言われています。会社を退職する理由の1位にも挙げられるほど、人間関係がこじれてしまうと、なかなかそれを解決するのは難しいのが現状です。 しかし全員が全員、人間関係に悩まされてるわけではありません。職場の人間関係に巻き込まれない為に、初めから防御策としてテクニックを身につけることによって、人間関係の負のスパイラルから避けることが出来るのです。 では、職場の人間関係に悩まされずに、良好に過ごす為には、どんなテクニックが必要でしょうか？ … [Read more...]