退職間近になると、退職に向けていろいろと準備に入りますよね。その中の一つに、お世話になった人に対しての挨拶や、それまでの感謝の気持ちを込めて贈るお菓子選びが挙げられます。挨拶と言っても、長く勤務していればいるほど、挨拶をする人も増えますし、その方が必ず退職日に会えるとは限りません。 またどんなお菓子を選んでいいのか考えるだけで、大変な作業になってしまいますよね。そうならない為にも関係パターン毎にポイントを押さえておくと、忙しい退職間際でもスムーズに行動することができます。 では、退職する時にどんな方法でお世話になった人に挨拶をし、どんなお菓子を選んぶ事が望ましいでしょうか？ … [Read more...]

社員のメリットの1つに退職金制度が挙げられます。しかし、この退職金制度は日本独自の制度であって、就業規則に制度がある場合は細かい記載は求められますが、法的に制度を設けなくてはいけないとの決まりが一切ありません。その点から、退職金制度は会社独自で成り立っているため、その会社によって計算方法も異なり、退職金の相場は大きく変動します。 退職金を計算する場合、様々な要因から算出しますが、それには必ず理由があり、その計算方法によって大体の相場があります。 では、一般的な退職金相場とは、いったいどのくらいなのでしょう。そして企業はなぜ、その計算方法を取り入れ、退職金を決定しているのでしょうか？ … [Read more...]

2009年の厚生労働省のデータによると、入社後半年以内に退職してしまう新入社員の数は３割で、特に昨今は、大企業より中小企業の退職率がとても高くなっています。退職をしたいと考える理由は様々で、もちろん新入社員側の社会人とし考え方が不足してる部分もありますが、実は受け入れる企業側も、注意を怠り新入社員を退職に追いやってしまうという大きな問題が後を絶ちません。 そうならないためにも、新入社員の退職を防ぐ為の企業側の注意点とは、いったいどんな事なのでしょうか？ … [Read more...]

退職する同僚への贈り物って、何を選んで良いか悩みどころですよね。今までの感謝とお疲れ様の気持ちを込めて贈り物を選ぶわけですから、簡単に決められることではありません。候補として挙げるアイテムだけでも多種多様にあるので、どんなものを選ぶかは、贈る側のセンスも問われるので、とてもプレッシャーにもなってしまいます。 では、退職する同僚へ餞別の品を贈る時、どんな点に注意すれば、退職する同僚が喜んでくれる贈り物を選ぶ事ができるでしょうか？ … [Read more...]

仕事を辞めるとき、人によってさまざまな理由があって退職を選びますよね。人間関係がうまくいかなかったり、休みもないぐらい仕事が忙しかったり、体調を崩してしまったり、仕事に対する評価がされなかったりと仕事を辞めるきっかけとなることが必ずあるものです。 でもいざ会社を辞めようとすると、迷いもたくさん出てきます。仕事を辞めるというのは、それぐらい勇気のいる行為なのです。それでも辞めると決めたときは、やはり後悔することなく辞めたいものです。 では、仕事を辞める時どのようなポイントに気をつければ良いのでしょうか？ … [Read more...]